=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=
☆Tổ Chức Liên Hợp STRIKE FORCE được thành lập vào kỷ nguyên thứ 55 .
☆ Tổ Chức Liên Hợp N.G.A.X được thành lập vào kỷ nguyên thứ 58.
---------------------------------------------
★Tổ Chức được thành lập với mục đích xây dựng một thế giới an toàn, công bằng, minh bạch, và giấu những người dân về sự xuất hiện của dị thường
★ Tên tổ chức từ khoảng thời gian khai thiên đến kỷ nguyên thứ 55 là N.G.A
=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=
CHÍNH SÁCH CỦA TỔ CHỨC N.G.A
---------------------------------------------
Giữ tư duy quản lý tập trung, hạn chế tự do, phải tuân lệnh theo cấp trên và hệ thống phân cấp dày đặc
Chỉ cho phép hoạt động cá nhân trong giới hạn, nhưng mọi thứ phải tuyệt đối thực hiện theo mục tiêu chung.
Tổ chức có thể có "phần thưởng" cho những cá nhân xuất sắc nhưng tiền đề là không để họ nảy sinh ý định độc lập tách khỏi mục tiêu chung.
=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=
NGUYÊN NHÂN TAN RÃ CỦA N.G.A
---------------------------------------------
Tổ chức được thành lập từ thời khai thiên và luôn lách khỏi quy tắc reset của thực thể đó nhưng đến kỷ nguyên thứ 55 thì bị phát hiện và diệt trừ tuy nhiên họ đã dùng tài nguyên để một số những đứa con xuất sắc được đào tạo và dữ liệu mật thoát khỏi việc bị xoá sổ khỏi vũ trụ và họ đã thành lập nên " Tổ Chức liên hợp Special Tactical Resilience and Innovation Knowledge Elite Force " gọi tắt là TỔ CHỨC LIÊN HỢP STRIKE FORCE
=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=
☆ CƠ CHẾ HOẠT ĐỘNG CỦA TỔ CHỨC STRIKE FORCE
---------------------------------------------
Tạm thời ẩn
=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=
TỔ CHỨC LIÊN HỢP STRIKE FORCE LUÔN LUÔN CÓ MỘT TÔN CHỈ ĐỐI VỚI NHÂN SỰ.
---------------------------------------------
" Trên thế giới không có kẻ vô dụng, chỉ có thiên tài không đặt đúng nơi. "
=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=
NGUYÊN NHÂN PHÂN TÁCH CỦA STRIKE FORCE VÀ N.G.A.X
---------------------------------------------
Khi STRIKE FORCE được thành lập từ N.G.A, và sau 3 kỷ nguyên thì Tổng Tư Lệnh nghiên cứu lâm thời, kẻ nắm giữ mạch sống chiến lực nhận thấy STRIKE FORCE thiên về tự do, tập trung vào khả năng cá nhân và linh hoạt trong chiến thuật, trong khi mình vẫn giữ nguyên tư duy quản lý tập trung, kế hoạch hóa và tuân thủ giống N.G.A cũ.
Do khác biệt về triết lý vận hành, hắn quyết định rời khỏi tổ chức và tự thành lập nên TỔ CHỨC LIÊN HỢP N.G.A.X.
=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=
ĐÁNH GIÁ KHÁCH QUAN
---------------------------------------------
STRIKE FORCE: tập trung vào khả năng cá nhân, linh hoạt trong tác chiến và quản thúc dị thường.
N.G.A.X: duy trì quản lý tập trung, chuyên về hậu cần, phát triển vật phẩm và vũ khí, hỗ trợ.
Việc phân tách giúp mỗi tổ chức phát huy điểm mạnh mà không xung đột chính sách vận hành tránh trường hợp chưa kịp bằng N.G.A thì đã tự tan rã.
=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=
MỐI QUAN HỆ GIỮA 2 TỔ CHỨC DÙ ĐÃ PHÂN TÁCH
---------------------------------------------
Dù đã tách ra thành hai tổ chức độc lập, STRIKE FORCE và N.G.A.X vẫn duy trì mối quan hệ hợp tác chiến lược.
STRIKE FORCE thiên về tác chiến và quản thúc dị thường.
N.G.A.X thiên về hậu cần, phát triển vật phẩm và vũ khí.
Hai bên tôn trọng tư tưởng vận hành riêng, trao đổi thông tin và tài nguyên khi cần, cùng hướng tới mục tiêu chung.
=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=
"☆" ghi chú để ý
"—" bổ sung nhỏ cần để ý
"★" chú thích của "☆"
